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事业单位面试与公务员面试的区别

2021-10-26 10:37:47
导读:

事业单位面试和公务员面试,同样都是面试,有些相似之处,但又另有不同。今天天路小编带大家了解一下事业单位面试与公务员面试都有哪些大同小异,一起看看吧!

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  事业单位面试和公务员面试,同样都是面试,有些相似之处,但又另有不同。今天天路小编带大家了解一下事业单位面试与公务员面试都有哪些大同小异,一起看看吧!
事业单位面试与公务员面试的区别

  事业单位结构化面试与公务员面试的对比
  相同点:都是标准的结构化面试,面试考官都为7或9人,流程和评分标准等都极为相似,题量都是4道题15分钟。
  不同点:公务员为极其标准专业的结构化面试,而事业单位更多的是形式上的。二者的区别主要体现在题本方面、考官组成上、考题内容上等不同。
  题本方面,公务员一般都会给题本,考官念完后再由考生单题;而事业单位的面试就不是那么规范严格,有时不给题本,全部念完题目后让考生按顺序答题,有时给题本但不会提示。
  考官组成方面,公务员的考官必须持证上岗,所有考官都是经过严格培训合格后才有考官资格,系统外的考官能占70%以上,*限度保障了考试的公平性;而事业单位的面试,本系统的考官占比多些,有些考官也不会有考官证,对结构化面试了解不够深入,对评分标准也没完全领会,评分时就没有公务员面试那么精准,但总的来说,事业单位的面试还是相对公平、透明的。
  考题内容上,公务员面试一般是五大题型各出一道,而且内容不会很专业,基本所有考题所有考生都能作答;而事业单位的面试,一般*题是自我认知与岗位匹配,应急应变和人际关系的题相对多些,有时可能会人际关系或应急应变这类题型出现两道题,而综合分析有可能不会考,计划组织协调题型一般不考!考试内容上,事业单位更有针对性,问的内容很多会涉及所报职位这个大系统内的相对专业的内容,但一般不会特别专业,只是泛泛地涉及本职位相关的知识。
  总的来说,事业单位要求低些,难度比公务员也要低,考生相应比较容易答题。

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